和解团契
渴望和解团契被描述为世界上领先的和平组织之一。本书通过道格拉斯·斯蒂尔的参与来呈现该组织——他积极参与组织事务,并在十二年间,即1954年至1966年,领导其美国分会。在本书对宗教生活的描绘中,该组织与一种更广泛的信念并列呈现——默观信仰与面向公众的和平工作可以相辅相成。
性质与和平工作
本书将和解团契称为一个和平组织,但没有详细说明其正式架构、计划或具体行动。它在此处的重要性,源于它作为和平工作组织场所所发挥的作用,而不是某项归于它的具体行动。
周边论述将这项工作置于更广泛的贵格会传统之中;这一传统秉持良心拒服兵役的立场,许多年轻贵格会成员因此遭受苦难。这一传统为斯蒂尔的和平承诺提供了背景,但本书并未说和解团契曾指导拒服兵役者的行动。
道格拉斯·斯蒂尔的领导
斯蒂尔既服务于组织,也在组织之外倡导和平。他于1954年至1966年担任美国分会主席,同时积极参与国际和平工作。1933年至1934年的学术休假期间,他在欧洲建立了人际关系;1937年,阿道夫·希特勒执政、战争威胁迫近之际,他冒险访问德国,以鼓励德国贵格会成员。1940年,欧洲战争爆发后,他再次前往德国。本书没有将这些访问归因于和解团契,但这些经历展现了伴随其领导工作的和平关切所处的更广阔背景。
在本书叙述中的意义
和解团契是本书所述和平承诺的一种制度化体现;本书将这一承诺与宗教实践和公共责任联系起来。斯蒂尔长期担任该团体美国分会主席,使这项承诺具有组织层面;而他在欧洲的其他工作则表明,他的和平活动超出了正式职务范围。现有材料确立了该组织的重要地位以及斯蒂尔与它的联系,但未具体说明其内部工作方式或特定行动的成果。