Rudy以文件虚张声势质问Underhall

鲁迪·贝勒对杰克·安德霍尔虚张声势，将一场否认变成法庭陷阱——安德霍尔坚称杰基·勒曼齐克的现金协议从未存在，而鲁迪则让他担心那份失踪的文件即将被拿出来。这个策略并未找到协议，却揭示了公司证词所面临的风险，并助推大福利人寿保险公司的辩方仓促结束举证。

辩方攻击杰基·勒曼齐克

辩方试图诋毁杰基·勒曼齐克时，安德霍尔出庭作证。她曾是公司员工，并就大福利人寿保险公司的做法作证。安德霍尔几乎在每个关键问题上都把她说成骗子——一万美元现金、她声称签过的协议、拒赔计划、她与上司的关系，以及她自己的医疗理赔遭拒一事。攻击重点从指称她工作表现不佳，转向对其个人可信度的攻击。

安德霍尔称杰基酗酒、与同事相处困难、工作表现糟糕。按照他的说法，公司给了她辞职的机会，以免她的雇佣记录受损。他否认她离职与布莱克一家的理赔或她即将作证取证有任何关系。他的证词很简短，但意图显而易见——给陪审团一个拒绝相信杰基说法的理由，同时不让这场攻击持续太久，以免造成进一步损害。

缺失的人事档案

鲁迪礼貌地开始交叉询问，询问大福利人寿保险公司是否保存人事档案、是否为杰基保存过档案，以及档案中是否包括考核、训诫、降职、调职记录和她的辞职信。安德霍尔确认档案里有相关材料，但他没有把档案带到法庭。他认为档案在公司克利夫兰的办公室里，而他只能向陪审团保证档案里有什么。

档案缺席一事很重要，因为安德霍尔的说法取决于他对杰基工作表现及其辞职情况的描述。鲁迪逐步引出一点——能够证实这些说法的记录并未呈交陪审团。安德霍尔回答说，没人叫他带档案来，但这番问答让辩方只能要求陪审员相信一名公司证人对文件的描述，而他们无法查看那些文件。

鲁迪无法出示的协议

接着，鲁迪问安德霍尔是否持有杰基据称签署的协议副本，作为交换，她拿了现金并承诺不对外谈论此事。安德霍尔厉声回答说，这种协议根本不存在，并称杰基在撒谎。鲁迪再次提问，明确强调这项否认——安德霍尔称协议不存在，而且从来就不存在。

鲁迪回到自己的桌边，在散落的文件中翻找，挑出一张。他端详片刻，随后走回讲台。安德霍尔身体僵硬，望向利奥·F·德拉蒙德，似乎担心鲁迪找到了那份被藏起来的协议。德拉蒙德也盯着那张纸。鲁迪提醒安德霍尔，杰基说过有人递给她一万美元，并逼她签署协议，接着问他是否记得她的证词。安德霍尔确认自己听过。

悬念来自安德霍尔无法确定的事。鲁迪并没有协议副本；他手里的纸毫无意义。但安德霍尔无法确定这一点。如果他承认协议存在，就会与自己斩钉截铁的否认相矛盾。如果他重复否认，而鲁迪却拿出文件，大福利人寿保险公司可能遭受巨大损害。安德霍尔坐立不安，擦去额头上的汗水，鲁迪问他是否有协议副本可以拿给陪审团看，以及他是否确定协议不存在。安德霍尔坚持否认。

鲁迪让这一刻的紧张感延续片刻，接着把纸揉成一团，扔到桌上。他没有协议可以揭示。那份文件只是道具；交叉询问之所以有力，靠的是安德霍尔想象中的可能性，而非鲁迪掌握的证据。鲁迪结束提问后，安德霍尔离开证人席。这场虚张声势并未以证据确立协议存在，却让公司在陪审团面前的否认显得岌岌可危。

辩方结束举证

安德霍尔作证后，德拉蒙德请求休庭五分钟；泰隆·基普勒却给了陪审团十五分钟。辩方更广泛的策略——拖长证词并迷惑陪审员——没有奏效。陪审团曾嘲笑佩顿·赖斯基，也曾在理查德·佩尔罗德作证时睡着；安德霍尔的出庭却险些让德拉蒙德遭遇灾难，因为他担心鲁迪可能真的掌握着那份客户声称不存在的文件。

德拉蒙德放弃继续铺陈辩方案情，转而选择依靠自己能够掌控的结案陈词。休庭结束后，他宣布大福利人寿保险公司结束举证。结案陈词定于星期五上午进行，预计案件将在十一点前交由陪审团审议。因此，鲁迪的虚张声势标志着审判出现决定性转折——尽管没有拿出协议，他仍让辩方剩余的证词显得弊大于利。