1998年威尼斯电影节事件及米拉麦克斯和解

她说:揭露性骚扰真相,点燃#MeToo运动

1998年威尼斯电影节事件及米拉麦克斯和解,始于罗威娜·邱讲述哈维·韦恩斯坦在一次工作行程中的行为,最终以一项限制她和泽尔达·珀金斯对此事发言的法律协议告终。珀金斯当面质问韦恩斯坦,并与邱一同辞职;但和解协议向两名女性各支付12.5万英镑,同时附带广泛的保密义务。这一事件表明,一场有关职场行为的争议如何被转化为一项私人财务协议,使当事人噤声,同时让拟议中的改革前景未明。

事发背景与事件叙述

1998年9月,珀金斯和邱作为日常工作安排的一部分前往威尼斯参加电影节——出席放映、入住高档酒店,并与来自纽约的同事会面。珀金斯当年早些时候聘用了邱。邱是一名有抱负的制片人,曾在牛津大学参与制作颇具挑战性的戏剧;她刚受聘于伦敦办公室。年长且经验更丰富的珀金斯曾提醒她,要小心应对韦恩斯坦。

邱晚间的工作职责使她长时间独自与韦恩斯坦待在酒店房间里。她后来告诉乔迪·坎托,韦恩斯坦从这趟行程一开始就对她示好。第二或第三个晚上,两人本应一起审阅剧本时,他的要求逐渐升级。邱试图把两人的注意力拉回工作,并在不引发冲突的情况下回避他的示好。她说,这种施压持续了约四个小时,期间她多次试图继续审阅剧本,却屡遭打断。她回忆说,韦恩斯坦后来曾短暂把她按在床上;她设法脱身,并继续工作,直到轮班结束。她大约凌晨两点离开房间。

叙述还记录了事情细节公开之前已有不妥迹象。1998年秋天,娱乐业高管艾米·以色列与韦恩斯坦会面时,看到珀金斯和邱坐在一起,明显在发抖。以色列推断两名助理遭遇了什么事,而韦恩斯坦照常谈论电影,没有承认存在任何问题。当时她并不了解事情的全部经过。以色列后来告诉坎托,韦恩斯坦也曾骚扰她——此前在多伦多电影节期间,她曾被叫到他的酒店房间,发现他几乎赤身裸体,并要求她为他按摩。以色列说,她假装给母亲打电话,借此脱身。她的经历从另一个角度说明了与韦恩斯坦进行工作接触所伴随的风险,但促使珀金斯采取行动的,是邱对威尼斯之行的讲述。

当面对质与共同辞职

邱向珀金斯吐露经历后,珀金斯十分愤怒,动身去找韦恩斯坦。她后来回忆说,自己在酒店露台的一场商务午餐上,当着其他宾客的面与他对质。她叫他跟她走;他照做了,两人沿着走廊走去,平日里的职场角色由此颠倒。珀金斯说,韦恩斯坦发誓自己没有做错任何事。后来,韦恩斯坦通过代表否认邱的说法,称其不实。

珀金斯当时二十四岁,为韦恩斯坦工作的时间比邱更长。她知道韦恩斯坦过往的不当行为,并认为邱独自一人无法有效地挑战他。两名女性联手辞职。珀金斯将自己的举动描述为保护助理;这一回应既源于邱告诉她的事情,也受到年轻雇员与权势制片人之间力量悬殊的影响。她们的决定使此事不再只是同事之间的私下披露,但并未直接引向她们原本预期的刑事诉讼程序。

珀金斯向制片人唐娜·吉廖蒂寻求帮助。吉廖蒂推荐了一名纽约律师,参与了一通电话,并提供了其他支持。珀金斯和当时就读法律专业非全日制课程的邱,通过伦敦的西蒙斯、缪尔黑德与伯顿律师事务所找到律师。她们的律师告诉她们,她们缺乏物证,也没有联系威尼斯警方。她们是两名年轻女性,面对的是韦恩斯坦以及当时拥有米拉麦克斯的华特迪士尼公司。她们没有按照预想的方式继续推进,而是被告知,和解很可能是解决途径。

谈判与协议

律师最初讨论的金额约相当于一年的薪水,即约2万英镑,并告诉两名女性,此类案件通常都是这样处理的。珀金斯和邱不想留下这笔钱——她们希望将其捐给慈善机构,并寄望这一举动能引起人们对所发生之事的关注。她们被告知,若没有金额方面的要求,韦恩斯坦的律师不太可能进行谈判。

珀金斯的回应是寻求赔偿以外的措施。她提议韦恩斯坦接受治疗,并由她参加他的首次治疗。她还要求米拉麦克斯制定性骚扰政策、提供培训,并设立一个由三人组成的投诉审查机构,其中包括一名律师。对于此后两年内发生的类似指控,她提议至少支付3.5万英镑或六个月薪水作为和解金,并将此事报告给华特迪士尼公司,或者解雇韦恩斯坦。这些是珀金斯在谈判中的要求;现有证据不能证明拟议的政策、审查程序或后果曾经得到采纳。

韦恩斯坦一方由伦敦的安理国际律师事务所和米拉麦克斯律师史蒂夫·哈滕斯基代理;哈滕斯基从纽约赶来处理此事。哈滕斯基后来表示,他不知道还有其他针对韦恩斯坦的性侵指控;韦恩斯坦曾告诉他,两人之间的接触是双方自愿的,而他选择和解是为了保护自己的婚姻。有一场谈判持续到凌晨五点。最终协议向两名女性各支付12.5万英镑,并附带大幅限制她们披露信息的条款。

保密与后果

多年后,珀金斯向坎托展示了部分和解文件,其限制条款显露出协议的影响范围。珀金斯不得与他人谈论自己在米拉麦克斯的任职经历;她就这些事件咨询的医疗专业人士也必须签署保密协议。她不能如实向自己的会计师说明这笔钱。协议还以匿名方式记录了她此前曾向哪些人讲述自己离职和事件经过。协议措辞不止于通常对向媒体发言的限制——如果发生披露,珀金斯还必须协助采取措施,阻止进一步披露或减轻其影响。

这些文件的日期为1998年10月23日,距离威尼斯之行仅数周。珀金斯不得保留完整副本。她只能通过律师事务所有限地查阅文件,并在后来与坎托会面时带去了部分文件。在韦恩斯坦律师施加的巨大压力下,她和邱还接受了内容相同的保密条款,这些条款看起来禁止她们彼此讨论此事。邱送给珀金斯一本菲洛法克斯日程本作为谢礼,之后便从珀金斯的视线中消失了。

谈判结束后,和解协议的后果仍在持续。珀金斯感到心灰意冷、幻灭失望,并发现自己无法向潜在雇主解释为何突然离开一家知名公司。她认定自己的电影事业已经结束,随后前往危地马拉学习训练马匹。尽管她曾谈判要求韦恩斯坦接受治疗,也为他选定了治疗师,但她难以促成治疗安排,最终放弃。由此,在她的讲述中,这项协议未能带来她寻求的个人补救和职场补救,同时让她难以说明自己离职的原因。

多年后,留存下来的文件碎片成为坎托和梅根·图赫报道中的重要材料。她们此前知道韦恩斯坦曾达成和解,却没有见过相关文件;珀金斯保存的文件直接证明了施加于她和邱身上的条款。这一事件将最初的当面对质与后来的调查联系起来——数周内达成的和解可以限制披露多年,但不完整的书面记录最终帮助记者查明保密条款在实际中如何运作。